编者荐语：

获得MBA学位会是你IT职业成功的关键，还只是耗资巨大浪费时间？对于希望提升职业生涯的IT领导者来说，MBA是否是最好的解决方案，还没有一个明确的答案——这完全取决于你和你的职业状况。

以下文章来源于CIOCDO ，作者CIO.com&睿信咨询

获得MBA学位会是你IT职业成功的关键，还只是耗资巨大浪费时间？以下是你需要提前了解的内容。

图源：VADYM PASTUKH / SHUTTERSTOCK

IT领导者申请MBA（Master of Business Administration，工商管理硕士，全称为工商管理专业型硕士研究生。是对应工商管理学术型硕士的专业学位硕士，该学位的设立，旨在培养未来能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才。）有意义吗？移动应用开发公司Aviato Consulting公司的负责人Ben King（本·金）相信，它可以为职业生涯带来重大提升。他认为自己获得MBA学位的决定改变了自己的职业生涯。

作为谷歌的individual contributor（个人贡献者/非管理人才。在科技公司，职场新人入门时通常职位。），King（金）花了几年时间攻读MBA学位。在获得学位后不久，他被提升为这家科技巨头的管理岗，就在他辞职创业的几天前。

虽然不是每一个IT领导者都能与King（金）的快速成功相提并论，但毫无疑问，获得MBA学位可以帮助许多首席信息官、首席技术官、首席数据官和其他IT高管以及高级管理人员成功跨越技术和商业世界。

你准备好提升你的职业生涯的档次了吗？下面我们来看看攻读MBA以推进IT事业的利弊。

赞成论据一：你将获得重要的战略技能

MBA通过帮助IT专业人员学习关键战略技能和全面了解业务运营，为他们担任高级管理层职位做好准备。

“MBA通过拓宽视野、培养领导技能和建立管理技能，让IT领导者了解关键的业务能力，”AllCampus（是一家领先的高等教育服务提供商，帮助大学发展其学术项目，超越学生的动态期望。大学和雇主相信AllCampus能够建立持久的合作伙伴关系，为2000多万在职专业人士带来高价值的教育。使命是让所有学生都能负担得起、更容易接受和更公平地接受高等教育。）的技术执行副总裁Pranu Bhargava（普拉诺·巴尔加瓦）说，该公司是一家与大学合作提供在线学位和证书课程的公司。

通过获得更广泛的视角，拥有MBA学位的IT领导者通常会更好地了解经营企业的所有关键要素，包括财务、创意营销和与人力资源合作。Bhargava（巴尔加瓦）解释道：“MBA课程还可以帮助领导者磨练沟通和谈判能力，同时也可以通过接触经验丰富的同行和各种课程，提高他们对组织行为、战略规划和风险管理的理解。”

赞成论据二：您将不再被视为IT人员

King（金）说，当与谈业务的人合作时，说同样的语言很重要。MBA可以在这方面有所帮助。

他说：“这和在日本工作时不说日语是一样的——如果你不能理解和执行说‘业务’的人的要求，你就不会得到这份工作，更不用说效率了。”

赞成论据三：你会发展出更强大的决策能力

卡内基梅隆大学泰珀商学院硕士职业中心的执行主任Stephen Rakas（斯蒂芬·拉卡斯）表示，IT领导者是在有前景的技术上采取行动、避免短暂狂热和死胡同的专家。他说：“这些概念可以支持更好的IT决策，并有助于推进你的职业生涯。”

“MBA是公认的证书，它为你的个人价值主张提供了可靠的基础。”Rakas（拉卡斯）指出，“这包括为那些有更多在职经验的IT领导者提供的兼职或高管MBA课程。”

赞成论据四：你会更好地与业务同事合作

拥有MBA学位的IT领导者了解商业策略，能够向同事展示IT如何融入整个企业并使其受益。King（金）说：“总体战略是我认为MBA最有价值的领域，我的上司也看到了这一点。”

Deborah Y.Cohn（黛博拉·Y·科恩）表示，在完成MBA课程，尤其是将尖端IT知识与传统商业学科相结合的课程后，IT领导者可以利用他们新发现的技能来领导数字化转型，加强网络安全战略，并有效地向非技术利益相关者传达IT计划的价值，她是纽约理工学院管理学院临时院长。

赞成论据五：你会成为更好的IT领导者

随着IT领导者在职业生涯中的进步和进入高管职位，掌握驾驭复杂业务场景的技能变得越来越重要。

“在当今的商业世界里，你不能只满足于做IT人员，”高管招聘公司Riviera Partners（是一个美国数字驱动全球猎头服务商，将高管人才安置在软件工程，产品管理和设计领域，该公司将招聘专业知识与专有平台相结合，该平台使用机器学习来评分和预测公司特定需求的最佳候选人。）的合伙人Chris Rice（克里斯·赖斯）警告道，“您必须了解预算、预测模型、法规遵从性和许多其他主题。”

赞成论据六：你将更深入了解IT的业务联系

通过提供对业务运营、战略规划和领导技能的全面理解，MBA可以显著提升IT领导者的职业生涯。

“在IT行业，技术和商业战略日益交汇，在这两个领域都有坚实的基础是非常宝贵的，”Cohn（科恩）说，“MBA为IT领导者配备了必要的商业头脑，使IT计划与整体组织目标相结合，使他们成为公司不可或缺的资产。”

赞成论据七：你可能会赚更多的钱

拥有MBA学位的IT领导者通常会比只有IT证书的人获得更高的薪水。要高多少取决于许多因素，包括企业的规模、市场和价值。如果你幸运的话，你现在的雇主会认可你的成就，并自动给你加薪。

福兮祸所依，现在，让我们来看看主要的反对意见。

反对论据一：你的个人生活可能会受到影响

获得MBA并不容易。即使是利用业余时间或线上学习的基础上，这个过程也要求很高，而且很耗时。由于几乎没有空闲时间与朋友和家人在一起，你可能会感到沮丧和孤独。你的抑郁情绪也可能蔓延到你的职场中。

AllCampus的Bhargava（巴尔加瓦）建议IT领导评估各种MBA课程，并找到一个适合他们特定个人需求的课程，包括全日制、非全日制，甚至高管教育项目。“有各种各样的选择，选择符合个人目标的正确形式非常重要的。”

反对论据二：结果可能会有所不同

互联网连接技术提供商Sabertoth Tech Group（全球范围内实时翻译耳机核心厂商。）的首席执行官Michael Falls（迈克尔·福尔斯）观察到，当IT领导者的现有角色高度专业化时，如果企业不重视附加的商业敏锐性，或者个人已经拥有强大的领导力和商业技能，MBA可能只会产生有限的积极影响。他指出：“当没有承诺、认可或合理的投资回报时，这种方法可能基本上是无用的。”。

Falls（福尔斯）认为，IT领导者可以在没有MBA学位的情况下，通过专注于持续学习、获得认证、领导力发展、人际网络等方面，并根据自己的职业抱负和背景，在角色中表现出卓越的表现，来推进自己的职业生涯。

反对论据三：你可能根本不适合成为业务领导者

许多IT领导者满足于成为备受尊敬的技术专家，对成为业务专家则没什么兴趣。

“如果IT领导者不愿意投入时间和精力去学习MBA课程中教授的新业务和软技能，拥有MBA可能不会改善他们的职业生涯。”初创公司投资者Matthew Ramirez（马修·拉米雷斯）说，“同样地，如果IT行业的领导者对商学院持负面态度，或者没有认识到它的价值，那么MBA就不太可能对他们的职业生涯产生积极的影响。”

反对论据四：你可能会失望

获得MBA并不能保证即时的职业提升。虽然MBA可能是一种强大的职业发展资产，但在某些情况下，它可能只有有限的积极影响。

“例如，如果一位IT领导者已经处于职业生涯的巅峰，拥有丰富的经验和久经考验的成功记录，那么MBA的增量收益可能微乎其微。”Cohn（科恩）说，“此外，那些特定的技术认证比广泛的业务知识更重要的行业可能会降低MBA的重要性。”

反对论据五：你可能会发现自己在关键的新IT开发方面落后

任何形式的正式或非正式教育都可能对IT领导者的职业生涯产生积极影响。毕竟，知识就是力量。然而，Bhargava（巴尔加瓦）指出，投入获得MBA的时间可能会将人们的注意力从人工智能和安全等领域快速发展的科技相关发展中转移开。

再多说一句

对于希望提升职业生涯的IT领导者来说，MBA是否是最好的解决方案，还没有一个明确的答案——这完全取决于你和你的职业状况。Bhargava（巴尔加瓦）建议：“这是一个应该基于个人、组织、行业和当前就业市场需求的战略决策。”

作者：JohnEdwards（约翰·爱德华兹）

译者：宝蓝  @lex